Mit diesen Anreizen motivieren Sie Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter für Ihr betriebliches Mobilitätsprogramm Sie planen die Einführung eines betrieblichen Mobilitätsprogramms? Oder existiert bereits eines, welches jedoch nicht die erhoffte Akzeptanz findet? In diesem Artikel erfahren Sie alles über Mitarbeiterangebote, welche die Motivation Ihrer Belegschaft signifikant steigern. Bei Berufspendler:innen sind vor allem punktebasierte Anreizprogramme sehr beliebt. Für...
Wann haben Sie sich das letzte Mal bei Ihrer Belegschaft bedankt oder eine kleine Anerkennung geschenkt? In großen Unternehmen ist der persönliche Kontakt oft schwer realisierbar. Hier kommen Belohnungssysteme für Mitarbeiter:innen ins Spiel, die diese Aufgabe effizient übernehmen können. In diesem Artikel erklären wir, was Belohnungssysteme sind, welche Arten es gibt und welche Vorteile sie...
In der modernen Arbeitswelt wird es immer schwieriger, Mitarbeiter langfristig zu binden und gleichzeitig eine positive Arbeitskultur zu schaffen. Eine Mitarbeiterengagement App kann hier den Unterschied machen. Sie bietet Unternehmen ein mächtiges Werkzeug, um die Zufriedenheit der Belegschaft zu steigern und die Mitarbeiterbindung zu verbessern. Was ist eine Mitarbeiterengagement App? Eine Mitarbeiterengagement App ist eine...
Fahrgemeinschaften zur Arbeit können einen wichtigen Beitrag zur Klimafreundlichkeit eines Unternehmens leisten. Das übergeordnete Ziel ist es, möglichst viele Pendler:innen von Solo-Aufahrten auf nachhaltige Alternativen umzulenken. Besonders in ländlichen Gebieten mit schlechten Anbindungen bieten Fahrgemeinschaften eine sinnvolle Lösung. Viele Mitarbeitende, die allein zur Arbeit fahren, stellen Unternehmen vor Herausforderungen wie Staus und Parkplatzmangel. Auf...
Ridesharing – auch Fahrgemeinschaften oder Mitfahrgelegenheiten genannt – stellt ein wichtiges Instrument für Arbeitgeber im Bereich der Mitarbeitermobilität dar. Ridesharing zur Arbeit ist in erster Linie gut für das globale Klima. Mit mehreren Personen im Au zu fahren ist nun mal umweltfreundlicher als alleine. Ein oft übersehener Vorteil ist das soziale Miteinander. Fahrgemeinschaften bieten die...
Für Mobilitätslösungen im Unternehmen zu werben, ist wichtig für eine hohe Beteiligung. Dabei wird die Kommunikation der neuen Strategien und Maßnahmen leider oft übersehen. So beobachten wir häufig, dass neue Pendlerprogramme nur in der Einführungsphase und nur in ein oder zwei Kommunikationskanälen beworben werden. Dabei wäre eine kontinuierliche, alle Kanäle umfassende Kommunikationsstrategie der eingeführten Mobilitätslösungen wichtig,...
Die meisten Menschen würden zustimmen, dass die Regierung mehr für den Umweltschutz tun sollte. Doch wenn es darum geht, die eigene Lebensweise zu ändern, steht oft die Bequemlichkeit im Weg. Ein typisches Beispiel dafür ist der tägliche Arbeitsweg. Obwohl es bereits hervorragende Möglichkeiten wie Fahrgemeinschaften und Carsharing gibt, um CO2-Emissionen zu reduzieren, zögern viele noch,...
Scope 3-Emissionen und der Pendelverkehr der Mitarbeitenden sind direkt miteinander verbunden. Organisationen, die die Umweltauswirkungen ihrer Aktivitäten reduzieren wollen, sollten sich mit dem Konzept der Scope-3-Emissionen und Strategien zu deren Reduzierung vertraut machen. Was sind Scope 3-Emissionen? Scope-3-Emissionen sind Teil eines Klassifizierungssystems, das vom Greenhouse Gas Procol (GHG Procol) entwickelt wurde. Dieses System teilt schädliche...
Die Reduzierung von Kohlendioxidemissionen (CO2) ist ein dringendes globales Anliegen im Kampf gegen den Klimawandel, bei dem Unternehmen eine entscheidende Rolle spielen. Ein Bereich, in dem sie aktiv zur Lösung beitragen können, ist die Alltagsmobilität ihrer Belegschaft. Dieser Artikel beleuchtet Strategien und Initiativen, die Unternehmen ergreifen können, um die CO2-Emissionen durch Mitarbeitermobilität zu senken, nachhaltige...
Mit dem Rad zur Arbeit zu fahren kann viele typische Probleme des Pendelns lösen. Radfahren spart Geld, verbessert die Gesundheit und hebt die Laune. Studien zeigen zudem, dass aktives Pendeln die Produktivität und Arbeitsmoral steigert. Auch Unternehmen profitieren, wenn die Belegschaft auf zwei Rädern unterwegs ist. Firmen mit aktiven Pendler:innen geben weniger Geld für...
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Mit diesen Anreizen motivieren Sie Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter für Ihr betriebliches Mobilitätsprogramm Sie planen die Einführung eines betrieblichen Mobilitätsprogramms? Oder existiert bereits eines, welches jedoch nicht die erhoffte Akzeptanz findet? In diesem Artikel erfahren Sie alles über Mitarbeiterangebote, welche die Motivation Ihrer Belegschaft signifikant steigern. Bei Berufspendler:innen sind vor allem punktebasierte Anreizprogramme sehr beliebt. Für...
